耐克做法

耐克的做法可以从多个方面进行总结：

耐克不断投入研发，推出如气垫技术、Shox防震技术和Fit高性能纺织品等创新产品，提升了运动表现和用户体验。

耐克通过“Just Do It”等口号和广告，传递出积极向上、勇于挑战的品牌精神，深深打动了全球消费者，建立了强大的品牌认同感。

耐克善于利用大数据和社交媒体进行精准营销，与知名运动员和潮流达人合作，举办体育活动和公益项目，有效触达目标消费者，增强了品牌影响力。

耐克在生产上采取了一种虚拟化策略，即向外部借力，通过整合外部资源，使其为我所有，从而拓展自身的疆域。利用外部的能力和优势来弥补自身的不足，不装配生产线，所有产品全部外包给其他生产厂家加工制造。

耐克宣布将从明年1月8日起实行四天工作制，这一消息在职场引起了热烈讨论。耐克表示，四天工作制并非简单地减少一天工作时间，而是通过优化工作流程、提升工作效率来实现，并为员工提供必要的培训和支持。

这些做法共同构成了耐克的成功之道，使其在全球运动品牌市场中保持领先地位。