薪酬管理论文题目和大纲

薪酬管理论文题目和大纲

薪酬管理论文题目

企业人力资源薪酬管理研究——以立信会计师事务所薪酬管理为例

论文大纲

一、引言

研究背景与意义

国内外薪酬管理研究现状

论文结构概述

二、薪酬管理综述

薪酬管理基本概念

全面薪酬概念

薪酬模式和方法

三、立信会计师事务所薪酬管理现状分析

立信会计师事务所简介

人力资源状况分布

薪酬管理设计依据

四、薪酬体系设计

职位薪酬体系

技能薪酬体系

能力薪酬体系

薪酬水平与结构

五、薪酬管理的全面考量

外在薪酬（经济性酬劳）

内在薪酬（非经济性酬劳）

薪酬公平性与激励功能