mba人力资源论文怎么开题报告

mba人力资源论文怎么开题报告

MBA人力资源方向的开题报告通常包含以下几个部分：

引言

简要介绍研究背景和选题意义。

概述研究目的和意图，引出研究问题。

文献综述

回顾相关研究和文献，介绍人力资源管理选题领域的研究现状。

指出已有研究的不足或待解决的问题，为本研究提供理论基础。

研究问题

确定研究的具体问题和目标。

提出研究假设或研究问题。

研究方法

介绍研究采用的方法论和研究设计。

包括研究类型、样本选择、数据收集和分析方法等。

预期成果

阐述预期研究结果和对实践的意义。

展望研究的贡献和影响。

参考文献

列出引用的文献和参考资料。