景观设计部职能职责
景观设计公司的设计部主要承担以下职责:
设计部组织架构
设计经理
设计副经理
方案主创
方案设计师
扩初设计师
施工图总控
园建设计师
水电设计师
植物设计师
设计部人员岗位职责
设计经理:
质量管理:方案规划、图纸把控、施工成果、成本控制、技术指导支持、团队平衡等综合管理。
业务规划:根据公司战略规划和运营目标,编制景观设计部的业务规划、项目设计计划并组织实施。
技术报告:根据项目开发需求,完成景观专业相应技术报告。
投标工作:参与项目景观设计的投标工作,协助相关部门进行设计成本控制。
合同管理:负责监督、管理已签订第三方设计合同单位的履约情况及服务质量。
设计问题处理:处理承接项目景观方案、扩初、施工图、现场施工配合等设计疑难问题,保证设计质量及效果。
竣工验收:参与景观专业竣工验收工作,监督施工质量及进度。
现场支持:施工工程现场的监督指导支持。
评价报告:对已建项目的景观设计进行综合评价,编写评价报告。
其他工作:完成上级领导交办的其他工作。
设计副经理:
任务管理:产品落地、追踪任务、管理考核、工作协调解决、具体设计工作实施。
协助设计经理完成相关工作,向上级汇报项目进展情况。
工作计划:协助设计经理完成部门工作管理及年、月、周工作工作计划分解、总结。
景观设计部职能
景观设计:负责完成部分景观概念方案设计、部分景观施工图设计。
景观设计管理:设计计划管理、收集设计资料、景观设计任务书编写并组织评审、景观设计成果评审、景观材料选型定板、景观设计变更管理。
设计单位管理:单位前期考察、组织方案比选、组织签订设计合同、设计过程沟通、设计单位履约评估。
景观技术支持:施工配合、施工现场技术问题解决、参与工程验收、招标配合。
平行部门协调:与设计管理中心各部门、项目工程管理部等进行对接。
具体设计岗位职责
参与小区、营地、旅游景区策划和创意,实施主题性营地设计。
进行室内外项目初步方案设计,包括平面图、彩色立面、效果图、剖面图、模型分析,并深化方案设计。
协助完成方案的主创设计,跟进方案设计及方案深化工作,执行公司设计标准,完善景观设计,控制景观实施效果。
负责设计基本制图工作,包括描图、制图、文本排版等,并协助校对图纸、打印图纸及整理图纸。
组织、审核公司项目景观方案设计,跟进、协调设计变更,编制、审查公司项目景观工程计划,控制景观实施效果。
跟进景观工程材料选样、定板及相关物品采购,跟进景观工程施工、竣工验收,监控施工进度、质量,解决相关技术问题。
协助合同谈判与签订,有权利和义务对公司的发展提出合理化建议和意见,提高客户承认度,并不断提高专业水平和综合素质。
执行现行设计规范、原则及公司的有关规定,做到设计符合文献规定及现行规定,符合业主及项目负责人对设计的规定。
对设计方案精益求精,认真进行方案比较、优化,综合设计理念、投资概算,收集材料样块,负责向业主提交及确认材料样板。
认真参与图纸会审及施工服务,及时做好设计信息反馈,汇同项目负责人及时解决施工中的有关问题。
以向甲方提供的材料样板为根据,与材料部配合,贯彻工程中采用的材料、设备。
参与竣工验收、工程回访,进行设计总结的撰写,对项目过程中的设计文献、设计图纸进行管理,负责各类设计文献、设计图纸的发放、流转,并按规定归档留存,重要文献、图纸负责向公司档案室提供原件保存。
这些职责涵盖了从项目策划、设计、施工配合到后期评估的全过程,确保景观设计项目的顺利进行和高质量完成。